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招聘職位
職位名稱
職位類別
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客戶經理 銷售崗 內鄉 +
職位描述：
1、負責接待到店客戶，詳細講解公司產品，宣導簡單、透明、精致、高性價比的產品理念；
2、了解客戶的真實需求，并根據客戶的訴求，提出大體裝修方案與合理預算，引導用戶下訂；
3、及時將產生的訂單提交給銷售部經理，做好與設計師的訂單交接，協助設計師實現合同轉化；
4、及時向銷售部經理反饋退訂信息，核實退訂原因，控制退訂；
5、總結、分析每日銷售數據，并以報表的形式提交給銷售部經理；
6、參與訂單客戶的施工管理，包括但不限于在微信群內及時回答客戶的問題；
任職要求：
1、大專（含）以上學歷，專業不限；
2、兩年以上店面銷售經驗，裝修、建材、房產、汽車、金融、教育培訓等行業優先考慮
3、具備良好的Excel技能、銷售技能、溝通與談判技能；
4、熱愛銷售工作，能承受一定的工作壓力、認真負責、富于親和力與情緒感染力、具備良好的合作精神及服務意識。
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家裝顧問（電銷） 市場運營崗 信陽 +
職位描述：
1、通過電話及微信、QQ等渠道開發客戶資源，邀約客戶到店體驗；
2、輔助客戶經理開展洽談活動及具體接待工作；
3、利用電話及微信、QQ等收集市場動態和信息；
4、定期對客戶資源進行跟蹤、回訪、管理；
5、定期對客戶資源數據進行整合、分析、處理；輔助客戶經理完成銷售。
任職要求：
1、大專以上學歷，專業不限；
2、有與人溝通的良好口才，具有“三心”耐心、細心、恒心；
3、普通話標準流利，武漢話聽說無障礙，聲音甜美，應變能力強；
4、親和力強，良好的責任感，有團隊合作意識，有服務意識；
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設計部經理 設計崗 華陰 +
職位描述：
1、負責設計師的專業培訓，指導設計師進行業務談判，審核設計師的設計方案；
2、負責與銷售部的對接，掌握門店訂單狀態，合理分配訂單資源，并及時跟進訂單轉合同的記錄；
3、負責組織部門早會、夕會，從數據入手，分析點評設計師的每日工作，并形成日報表；
4、負責回訪退訂客戶，核實退訂原因，降低退訂率；
5、負責設計師的思想與情緒管理，用恰當的方法激勵、凝聚團隊，提升團隊戰斗力。
任職要求：
1、大專（含）以上學歷，室內設計、環境設計、藝術設計類專業優先；
2、五年以上設計師從業經驗，兩年以上設計管理經驗，熟悉材料與施工工藝，精通常用繪圖軟件；
3、具備良好的Office操作技能、設計工具使用技能、團隊管理技能、溝通與談判技能；
4、熱愛設計工作、具備領導能力、能承受一定的工作壓力、具備良好的合作精神及服務意識、富于創新的設計理念。
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客戶經理 銷售崗 晉中 +
職位描述：
1、負責接待到店客戶，詳細講解公司產品，宣導簡單、透明、精致、高性價比的產品理念；
2、了解客戶的真實需求，并根據客戶的訴求，提出大體裝修方案與合理預算，引導用戶下訂；
3、及時將產生的訂單提交給銷售部經理，做好與設計師的訂單交接，協助設計師實現合同轉化；
4、及時向銷售部經理反饋退訂信息，核實退訂原因，控制退訂；
5、總結、分析每日銷售數據，并以報表的形式提交給銷售部經理；
6、參與訂單客戶的施工管理，包括但不限于在微信群內及時回答客戶的問題；
任職要求：
1、大專（含）以上學歷，專業不限；
2、兩年以上店面銷售經驗，裝修、建材、房產、汽車、金融、教育培訓等行業優先考慮
3、具備良好的Excel技能、銷售技能、溝通與談判技能；
4、熱愛銷售工作，能承受一定的工作壓力、認真負責、富于親和力與情緒感染力、具備良好的合作精神及服務意識。
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市場專員 市場運營崗 唐山 +
職位描述：
1、負責目標小區的調研、開發，收集業主信息，并根據小區的情況策劃、組織、實施市場活動；
2、根據市場需求，不定期在相應的地點派發傳單、收集信息、邀約客戶上門；
3、運用微信營銷等策略增進與目標客戶的溝通，邀約客戶上門；
4、通過異業合作的形式宣傳推廣公司，從而達到邀約客戶上門的目的；
5、兼職人員的招聘和日常工作管理督導。
任職要求：
1、市場營銷、企業管理或相關專業大專以上學歷，能力優秀者條件可適當放寬；
2、具有同類型工作經驗優先考慮，應屆畢業生亦可；
3、良好的溝通談判技能，會操作辦公軟件；
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倉儲物流專員 工程交付崗 扶風 +
職位描述：
1、根據公司倉配需求，尋找第三方合作物流公司合作及商品配送；
2、管理和優化承運商，降低整體運輸成本，統籌安排日常配送任務，提高故障處理和恢復能力，確保及時供貨；
3、負責物料的接收、保管和發放，保證帳、物、卡相符及各種報表的及時準確性；監控庫存及倉儲成本，確保物料安全，提高周轉率；
4、組織安排物料的搬運、裝卸和包裝等現場作業任務，監督、規范業務操作流程，確保產品和服務質量；
5、設計和優化物控管理流程，協助建立高效的物流信息管理系統，確保作業精確度；
6、負責按時編制各類相關管理報表，及時向上級回報。
任職要求：
1、大專及以上學歷，計算機、物流、國際貿易相關專業者優先；
2、有ERP、供應鏈管理或WMS倉儲軟件使用經驗者優先；
3、兩年以上倉儲物流相關經驗，熟悉相關流程。
4、熟練操作常用辦公軟件，如Excle軟件等；
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定制品設計師 設計崗 高陵 +
職位描述：
1、負責從硬裝客戶中尋找衣柜客戶，詳細講解公司產品，灌輸簡單、透明、精致、高性價比的產品理念；
2、了解客戶的真實需求，并根據客戶的訴求，提出大體定制方案與合理預算，引導用戶下訂；
3、及時將產生的訂單提交給銷售部經理，做好測量，出圖，溝通，簽合同下單等工作；
4、及時向銷售部經理反饋退訂信息，核實退訂原因，控制退訂；
5、總結、分析每日銷售數據，并以報表的形式提交給銷售部經理；
任職要求：
1、大專（含）以上學歷；
2、兩年以上訂制品設計經驗，有訂制品銷售能力，良好的學習能力；
3、CAD、銷售技能、溝通與談判技能、Excel技能；
4、熱愛設計工作，能承受一定的工作壓力、精力充沛、對待客戶認真有責任心，具備良好的銷售溝通能力。
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工程文員 工程交付崗 楊凌 +
職位描述：
1、工程部日常文件、報表的上報、更新；各項考核數據的統計。
2、工程部工地施工進度的跟蹤，售后問題的安排及跟蹤處理，協調處理客戶的投訴事宜。
3、合同資料與店面的交接工作，并按要求轉交給相關部門與人員。
4、按規定按時收繳工程內控表單，統計施工進度，跟新內控表格。
5、參加公司例會、工程例會，并做好會議記錄、考勤工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，?工程類或材料等相關專業畢業；
2、2年以上材料采購、工程資料制作、核算管理工作經驗；
3、能夠熟練辦公軟件的使用。
4、有較強語言組織溝通能力，了解部門的各項管理制度、流程。
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店面經理 正陽 +
職位描述：
1、負責銷售目標的達成。根據公司當期經營計劃，制定合理銷售目標并分解、追蹤、對業績負責；
2、負責店面日常管理。包括人員排班、報表管理、店面形象維護等；
3、負責營銷活動落實。組織貫徹執行公司的店面營銷活動，把控活動各環節，并及時反饋活動結果、對活動策略提供合理建議；
4、負責經營數據分析。整理、分析當期各項經營數據，從中發現問題、總結方法；
5、負責店面人員管理。關注團隊士氣與人員異動，用恰當的方法激勵、凝聚團隊，提升團隊戰斗力。
6、負責店面人員的培訓。組織員工完成日常培訓學習，跟蹤培訓效果、修正完善培訓內容，以期提升業務技能。
任職要求：
1、大專以上學歷，專業不限；
2、3年以上相關行業店面管理經驗（裝修、家居建材、汽車4S店、教育培訓、房地產行業等），熟悉大宗消費品顧問式銷售模式，精熟店面管理各項業務；
3、具備較強的組織領導能力，能夠有效的帶動和激勵團隊達成銷售業績；
4、形象良好、性格外向且具親和力、學習能力強。
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設計部經理 設計崗 開封 +
職位描述：
1、負責設計師的專業培訓，指導設計師進行業務談判，審核設計師的設計方案；
2、負責與銷售部的對接，掌握門店訂單狀態，合理分配訂單資源，并及時跟進訂單轉合同的記錄；
3、負責組織部門早會、夕會，從數據入手，分析點評設計師的每日工作，并形成日報表；
4、負責回訪退訂客戶，核實退訂原因，降低退訂率；
5、負責設計師的思想與情緒管理，用恰當的方法激勵、凝聚團隊，提升團隊戰斗力。
任職要求：
1、大專（含）以上學歷，室內設計、環境設計、藝術設計類專業優先；
2、五年以上設計師從業經驗，兩年以上設計管理經驗，熟悉材料與施工工藝，精通常用繪圖軟件；
3、具備良好的Office操作技能、設計工具使用技能、團隊管理技能、溝通與談判技能；
4、熱愛設計工作、具備領導能力、能承受一定的工作壓力、具備良好的合作精神及服務意識、富于創新的設計理念。
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